Cum să obții credibilitate

Cum să obții credibilitate
Cum să obții credibilitate

Video: 5 Tehnici pentru Credibilitate in Business 2024, Mai

Video: 5 Tehnici pentru Credibilitate in Business 2024, Mai
Anonim

„Cer să fiu respectat!”, Noul șef strigă de mânie, ale cărui ordine nu sunt respectate. Fără autoritate este imposibil să conduci oameni și să primești doar o atenție adecvată persoanei tale. Oferim mai multe trucuri care vor permite subordonaților să vă aprecieze.

Manual de instrucțiuni

1

Dacă ați fost numit șef, iar soarta angajaților depinde de deciziile dvs., în primul rând stabiliți contactul uman cu oamenii. Stabiliți data adunării generale la care vor fi prezenți toți - de la primul deputat la doamna de curățenie.

2

Povestește despre tine într-o formă gratuită, menționând cu ușurință realizările profesionale. Lasă toată lumea să vadă că ești competent și pașnic. Dar cel mai important, spuneți-ne despre care vor fi primii dvs. pași în noul domeniu, mai ales dacă trebuie să luați o decizie nepopulară de reducere a personalului.

3

Nu vă mirați dacă la început veți fi primiți cu ostilitate și nu intrați într-o apărare plictisitoare. Permiteți angajaților să facă plângeri în mod deschis, atunci nu vor șopti în colțuri, pierzând timpul de lucru.

4

Asigurați-vă că oamenii nu rămân în vidul informațional, răspândind zvonuri despre soarta viitoare a companiei. Este important ca toată lumea să fie conștientă de faptul că misiunea dvs. este de a conduce compania către noi realizări și nu de a o distruge, așa cum spun cei care nu au înțeles.

5

Cel mai probabil, oamenii sunt obișnuiți cu predecesorul tău, oricât de slab este un lider. Nu-l critica public, dimpotrivă, subliniază puternic rolul fostului șef în construirea companiei. Dar, în același timp, precizează că acum principalul lucru ești tu.

6

Invitați profesioniști de timp cu care sunteți bine cunoscuți. Împreună, îți va fi mai ușor să te simți confortabil în noua echipă. Împărțirea cu cadrele vechi, mulțumește-le pentru munca lor, fii corect.

7

În timp, subordonații se vor obișnui cu tine și nu va trebui să le dovedești nimic. Dar primii pași într-o calitate nouă sunt extrem de importanți. Depinde de credibilitatea dvs. în modul în care vă purtați în primele luni stresante.

8

Nu uitați că autoritatea nu poate fi câștigată decât. Nu poate fi cumpărată sau cucerită prin înșelăciune. Cele mai bune recomandări ale tale sunt o reputație impecabilă, profesionalism și bună dispoziție. Arată oamenilor că nu îi vei lăsa în jos într-o situație dificilă și că vor avea încredere în tine.